根據《浙江省人力資源和社會保障廳中共浙江省委人才工作領導小組辦公室關于開展2018年浙江省“萬人計劃”青年拔尖人才遴選工作的通知》（浙人社函〔2018〕83號）精神，杭州市選拔推薦2018年省萬人計劃青年拔尖人才候選人工作開始了。
    ★支持對象★
    2018年計劃在浙江省范圍內遴選支持50名青年拔尖人才，重點遴選支持青年創新人才，探索遴選青年創業人才。為進一步契合省委省政府重點工作人才需求，今年遴選向數字經濟領域予以傾斜，拿出20%名額設立專項。
    ★條件要求★
   （一）申報人員基本條件
    1．具有中華人民共和國國籍，擁護黨的路線方針政策，熱愛祖國，遵紀守法，品行端正，學風正派，誠實守信；
    2．在省內高等院校、科研機構、企業和社會組織等單位，全職工作1年以上的在職在崗人員；
    3．申報年齡一般在40周歲以下（1978年1月1日后出生）。

   （二）自然科學、工程技術領域青年創新人才
具備較強的創新能力和團隊協作精神，能密切關注本學科專業及科技攻關前沿發展動態，學術和技術水平得到省內外同行認可，具有成長為領軍人才的潛力。
    同時還應符合下列條件之一：
    （1）獲得國家科學技術獎的主要完成人（前五名），或省部級科學技術獎一等獎的主要完成人（前三名）、二等獎的主要完成人（前二名）、三等獎第一完成人；
    （2）近5年內，作為主要成員（前三名）參與過國家級重點科技項目、省部級重大科技專項，或作為負責人主持過國家級科技項目、省部級重點科技項目等，并取得重要的科研成果；
    （3）領銜省級重點科技創新團隊、省級重點企業技術創新團隊等，或是國家重點實驗室、國家工程技術研究中心、省級重點企業研究院、省級重點實驗室等國家級或省級重點創新載體的骨干成員；
    （4）在數字經濟、人工智能、節能環保、健康、高端裝備制造、生物醫藥、新材料等我省重點產業領域，擔任企業科研團隊的負責人，運用具有自主知識產權的先進技術，解決成果轉化過程中重大關鍵技術問題。

   （三）哲學社會科學和文化藝術、經濟金融領域青年創新人才
在哲學社會科學和文化藝術、經濟金融領域出類拔萃，獲得創新性成就或創造性理論成果，在業界有一定的社會影響，具有成長為領軍人才的潛力。
    同時還應符合下列條件之一：
   （1）近5年內，主持過省部級社科、人文、金融類重點項目或國家社科基金項目等；
   （2）獲得省社科優秀成果獎三等獎以上等重大科研成果（前三名），或其他領域社會公認的省級以上重要獎項（前三名）；
   （3）以第一作者身份在本專業領域內公認的重要國內外學術刊物上發表過3篇以上學術論文，或出版過有重要社會影響的著作；
   （4）在金融產業發展、融資方式創新、金融風險控制方面，有深刻研究和理論創新，形成可復制可推廣的理論模式、產業模式和金融服務產品，在業界有一定的社會影響。

   （四）青年創業人才
    1．原則上擔任企業法定代表人或第一大股東（股權一般不低于20%），具有較強的創新意識、市場開拓能力和經營管理能力；
    2．創辦企業2年以上，在省內注冊，企業依法經營，無不良記錄，具有良好的經營業績、納稅記錄和高成長性。創辦時間在5年以內的企業，最近一年盈利且主營業務收入不少于400萬元。創辦時間為5年以上的企業，最近兩年連續盈利且凈利潤累計不少于400萬元。以近5年內創辦企業的主要創始人為主。
    同時還應符合下列條件之一：
   （1）科技型企業擁有核心技術和自主知識產權，至少擁有1項主營業務相關的發明專利（或植物新品種、軟件著作權等），技術水平在行業中處于先進地位。創業項目符合我省戰略性新興產業發展方向并處于領先地位；
   （2）文創類企業在生產經營、服務等方面具有創新性、示范性，擁有自主品牌并在行業內具有較高知名度和影響力；或具有創新性商業模式，能夠填補市場空白，產生較大經濟社會效益；
   （3）金融類企業能夠持續開展服務創新和產品研發，特別在資本市場、并購重組、產業融資和財富管理等領域，能有效支持實體經濟發展，較好防范控制風險，在業內處于領先地位。
高新技術企業的主要創辦人、全國或省創新創業大賽獎項獲得者，同等條件下優先入選。

    ★推薦名額★
    各區縣（市）人力社保局、經開區、大江東推薦不超過2名（原則上創新人才和創業人才各1名）。杭州師范大學、浙大城市學院推薦不超過2名，其他市相關部門推薦不超過1名。
    在符合浙江省人力社保廳規定條件要求的同時，杭州市有符合以下條件人選的單位，可不受推薦名額限制：
    1．自然科學、工程技術領域青年創新人才。獲得國家科學技術獎的主要完成人(前3名)或省部級科學技術獎一等獎的主要完成人(前2名)、二等獎的第一完成人；國家級科技項目（科技重大專項、863、973）主要成員(前三名）、國家杰出青年科學基金獲得者并取得重要科研成果。
    2．哲學社會科學和文化藝術、經濟金融領域青年創新人才。主持過省部級社科、人文、金融類重點項目或國家社科基金項目等；獲得省社科優秀成果獎二等獎或其他領域社會公認的省級以上重要獎項（前三名）。
    3．青年創業人才。國家級高新技術企業的主要創辦人；近兩年連續盈利且凈利潤累計不少于1000萬元。
推薦人選確定、排序后，填寫信息匯總表與每位推薦人選的申報材料（申報書1份、佐證材料1份）于7月26日前報市人力社保局，逾期不再受理。電子材料（信息匯總表和申報書的WORD版本，佐證材料的PDF文件）需同時報送。
    聯系人：市人力社保局人才開發處 翁祖群
    電  話：85252673
    郵  箱：531011971@qq.com