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事業(yè)單位退休金4000，企業(yè)退休金1800，為什么個(gè)人退休只有1500？ |
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來(lái)自網(wǎng)絡(luò)- |
2019-11-01 13:36 |
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| 同樣是退休金，體制內(nèi)崗位的退休金可以達(dá)到4000，企業(yè)退休金1800，為什么個(gè)人的退休金只有1500塊錢(qián)？看著這個(gè)差距，心里真不是個(gè)滋味，可是你就是沒(méi)辦法，這就是有無(wú)編制的差距，也難怪要進(jìn)行事業(yè)單位養(yǎng)老金并軌改革。 對(duì)于一些事業(yè)單位職工來(lái)說(shuō)，養(yǎng)老金的差距還是非常大的。以前沒(méi)有取消編制時(shí)的退休金一個(gè)月也有4000塊錢(qián)，但是取消編制后的退休金只有1800，差距可以說(shuō)是非常的大。為什么企業(yè)單位的退休金比事業(yè)單位退休金差這么多，這和雙軌制是脫不了干系的。 有這么大差距，主要有3個(gè)原因： 1、實(shí)際繳費(fèi)水平 事業(yè)單位的繳費(fèi)基本都由單位負(fù)責(zé)承擔(dān)，職工每個(gè)月拿到的實(shí)際收入是非常高的。而企業(yè)就不同了，一部分由自己承擔(dān)，另一部分由企業(yè)自己承擔(dān)，這個(gè)也可以理解，企業(yè)和事業(yè)單位的差距就在這里。而個(gè)人的繳費(fèi)就有些靈活了，采用的是自愿繳費(fèi)的形式，你只要繳費(fèi)你就有養(yǎng)老金。 2、繳費(fèi)年限的原因 事業(yè)單位的繳費(fèi)年限會(huì)根據(jù)職工在職時(shí)間進(jìn)行繳納，你在職的時(shí)間越長(zhǎng)，受益也會(huì)越大。企業(yè)也是這樣的制度，繳費(fèi)年限也是按照你的在職時(shí)間繳納，如果你離職以后是不會(huì)繼續(xù)給你繳納的。個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)你得累計(jì)繳滿(mǎn)15年，且年滿(mǎn)60周歲的老人才可以領(lǐng)取，每個(gè)月能領(lǐng)取到1500塊錢(qián)。 3、補(bǔ)充養(yǎng)老金的差距 從2014年開(kāi)始，許多事業(yè)單位就建立了職業(yè)年金（補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)），事業(yè)單位職工的收入又有了一項(xiàng)保障。企業(yè)單位只有少部分有這項(xiàng)年金的，大多數(shù)是沒(méi)有的，所以在領(lǐng)取的時(shí)候就已經(jīng)有很大的差距了。而個(gè)人就更別說(shuō)了，基本都是不知道還得這樣繳費(fèi)。 更多藍(lán)領(lǐng)招聘咨訊！歡迎掃描下方二維碼關(guān)注官方微信:找工作就上普工網(wǎng) 微信號(hào)：pg114_net 
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